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Técnicas de Supervisión y Control

 
Fecha de inicio:
A consultar
 
Ubicación:
Caracas
 
Modalidad:
Presencial
 
Duración:
8 Horas acad.
 
Comentarios:
 
Teléfonos:
Ver teléfonos
 
Certificado:
No entrega certificado

 

Información básica:

Los participantes desarrollaran competencias que le permitan Identificar los elementos y técnicas de supervisión basada en la identificación de conductas asociadas al desempeño del trabajador o trabajadora.

Requisitos

No posee ningún requisito para ser cursado

Horario

8:00 am a 12:00 m y de 1:00 pm a 4:00 pm

Objetivos

Los participantes desarrollaran competencias que le permitan Identificar los elementos y técnicas de supervisión basada en la identificación de conductas asociadas al desempeño del trabajador o trabajadora.

Objetivos Específicos:

  • Identificar los elementos conductuales en los trabajadores.
  • Desarrollar los inductores del cambio en la organización.
  • Entender las actuaciones de los trabajadores.

Dirigido a

A todo el personal de la organización, desde los niveles operativos hasta los supervisorios quienes tienen la responsabilidad de definir y lograr con su esfuerzo, las metas y objetivos de la empresa. Planificadores, Ingenieros, Licenciados, Administradores, Responsables en las áreas de Finanzas, Recursos Humanos, Operaciones, Mantenimiento, Construcción, Manufactura, Seguridad, Proyectos, Distribución, Mercadeo, Ventas.

Contenido e información adicional

  • Introducción y Conceptos Básicos ¿Qué es realmente supervisar?
  • Psicología de lo cotidiano en la actuación de los trabajadores y trabajadoras.
  • Las conductas en la supervisión. Como manejar de forma adecuada al personal.
  • Estilos de Supervisión. Proceso de Supervisión Efectiva.
  • Relación entre lo importante y lo urgente. El Supervisor y su Desempeño.
  • Características, Aptitudes y Habilidades necesarias para ser un supervisor efectivo.
  • Las Causas más Comunes por las que fallan los Supervisores.
  • Motivación. Frustración. Conflictos. Comunicación. Trabajo en Equipo.
  • Equipo Motivado, creativo y productivo. Valores y Principios.
  • Cómo, Cuándo y dónde medir resultados. Toma de Decisiones.
  • Casos y Situaciones Prácticas.
Caracas
Dirección: Caracas

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