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Herramientas Administrativas para la Gestión del Recurso Humano Nivel II

 
Fecha de inicio:
A consultar
 
Ubicación:
Caracas
 
Modalidad:
Presencial
 
Duración:
24 Horas acad.
 
Comentarios:
 
Teléfonos:
Ver teléfonos
 
Certificado:
Si entrega certificado

Información básica:

Brindar a los participantes las fórmulas de cálculo para obtener los montos correspondientes a las asignaciones y deducciones de la Nómina y demás beneficios con ocasión a la relación de trabajo.

Requisitos

No posee ningún requisito para ser cursado

Horario

8:30 am - 1:00 pm

Objetivos

Objetivo General:

Brindar a los participantes las fórmulas de cálculo para obtener los montos correspondientes a las asignaciones y deducciones de la Nómina y demás beneficios con ocasión a la relación de trabajo.

Dirigido a

Al personal responsable del Recurso Humano dentro de las empresas. Profesionales o estudiantes de carreras que requieren información acerca de Gestión de Humana  y sus procesos. 

Contenido e información adicional

Contenido Programático:

  • SALARIO, TIPOS, CALCULO DEL SALARIO • Cálculo de salario básico, normal e integral • Cálculo de salario por tiempo/ obra, pieza o destajo/tarea • Cálculo de salario según modo de pago fijo, variable, mixto •
  • CALCULO DE HORAS EXTRAS, BONO NOCTURNO, DÍA FRIADO Y DÍA DE DESCANSO TRABAJADO • El bono nocturno, el día feriado o el de descanso semanal trabajados, las horas extraordinarias... • Cálculo de los días feriados y de descanso; pérdida del derecho por inasistencia •
  •  CALCULO DE LAS DEDUCCIONES DERIVADAS DE LAS OBLIGACIONES PATRONALES • Contribuciones Forzosas: SSO, LRPE, FAOV. TRABAJADOR- PATRONO •
  •  CALCULO DE LOS BENEFICIOS DERIVADOS DE LAS VACACIONES • Cálculo de los beneficios derivados de las vacaciones • Pago y cálculo de vacaciones para trabajador con salario variable • Día adicional de disfrute y de bono vacacional por año de antigüedad • Vacaciones fraccionadas • Vacaciones colectivas • Descuento de días de vacaciones y registro de vacaciones • Sanciones •
  •  CALCULO DE UTILIDADES Y PAGO DE BONO DE FIN DE AÑO. • Cálculo de Utilidades y bonificación de fin de año • Cálculo de Utilidades legales y convencionales • Determinación del monto distribuible y forma de cálculo de repartición del 15% de las utilidades • Utilidades como incidencia de salario de base de cálculo de prestaciones sociales. • Aporte del trabajador al INCES basado en el ingreso por utilidades o bono de fin de año. • Sanción o infracción a la normativa sobre participación en los beneficios. •
  •  CALCULO CON NUEVO SISTEMA DE PRESTACIONES SOCIALES LOTTT • Cálculo de la garantía trimestral de Prestaciones Sociales • Salario base para el cálculo de prestaciones sociales según tipo de trabajador • Oportunidad del abono de la garantía • Días adicionales de prestaciones sociales • Anticipo de prestaciones sociales • Intereses sobre prestaciones sociales, cálculo, implicaciones • Prestaciones sociales con salario variable • Retroactividad de las Prestaciones sociales •
  • CALCULO DE PAGOS ADICIONALES POR DESPIDO O RETIRO • Elementos a considerar antes de terminar la relación y tasar algún pago adicional • Como terminar la relación con un trabajador protegido por inamovilidad y pago adicional
Caracas
Dirección: Caracas

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